Καλωσήρθατε στην πρωτοβουλία του Generation 2.0 Rights, Equality & Diversity (G2RED), 

Diversity in the Workplace

Από το 2017, συνεργαζόμαστε με εταιρείες και οργανισμούς που αφιερώνονται στη διαχείριση της διαφορετικότητας, την ισότητα και τη συμπερίληψη στο χώρο εργασίας. Μέσω αυτών των συνεργασιών, υποστηρίζουμε τους οργανισμούς να εντάξουν νέα ταλέντα με διαφορετικά κοινωνικά προφίλ, και να σχεδιάσουν πολιτικές συμπερίληψης μέσω εκπαιδεύσεων, συμβουλευτικής και ευαισθητοποίησης. 

Στόχος μας είναι να διασφαλίσουμε την ισότιμη πρόσβαση σε μια συμπεριληπτική αγορά εργασίας χωρίς αποκλεισμούς.

Το ταξίδι μας

• 2022-2023: Υλοποιήθηκε το έργο“PROGEDI-Promoting Gender Equality, Diversity and Inclusion in the Workplace”, χρηματοδοτούμενο από το Justice, Rights and Values Fund (CERV) της Ε.Ε.
• 2021-2024: Υλοποιήθηκε το συγχρηματοδοτούμενο ευρωπαϊκό AMIF (Asylum, Migration & Integration Fund) έργο με τίτλο «Worldplaces-Workplaces Working with Migrant Women». 
• 2020-2021: Συνεχίστηκε στο πλαίσιο του έργου “Equal Work and Education for All-Equality Works”, ένα Active citizens fund πρόγραμμα.
• 2017-2020: Ξεκίνησε στο πλαίσιο του έργου “Livelihoods for vulnerable populations in an Inclusive Labour Market”, με την υποστήριξη του International Rescue Committee.

Τα ορόσημά μας

• Η Χάρτα της Διαφορετικότητας: Δημιουργήθηκε το 2019. Μπορείτε να γίνετε μέλος του Δικτύου μας υπογράφοντας τη Χάρτα της Διαφορετικότητας που βασίζεται στα ευρωπαϊκά πρότυπα και τον ελληνικό νόμο 4443/2016 για την ίση μεταχείριση και τη μη διάκριση.
• Σήμα Κατατεθέν Διαφορετικότητας: Δημιουργήθηκε για οργανισμούς που αγκαλιάζουν τη διαφορετικότητα και το μοιράζονται με τον κόσμο.
• Εκπαιδεύσεις για τη διαχείριση της διαφορετικότητας και τη συμπερίληψη : Πάνω από 25 εταιρείες έχουν παρακολουθήσει τις εκπαιδεύσεις μας σε 4 ξεχωριστές θεματικές..
• Δημοσιεύσεις και εργαλεία: Ενημέρωση για τις πρακτικές σε Ευρώπη και παγκοσμίως ως προς τη διαφορετικότητα  και τη συμπερίληψη , διεξαγωγή έρευνας για το ελληνικό εργασιακό περιβάλλον σε μικρομεσαίες επιχειρήσεις και ΜΚΟ, και δημιουργία εργαλείων για οργανισμούς όπως ο «Diversity 2.0 – An Employers‘ Guide» (χρηματοδοτήθηκε από το European Network Against Racism) και «Ασυνείδητες Προκαταλήψεις στην Πρόσληψη» του 2024 (χρηματοδοτήθηκε από την Ε.Ε.).
• Δικτύωση και εκδηλώσεις: Συνδιοργάνωση του 1ου Job Fair για πρόσφυγες και μετανάστες, του διαδικτυακού  Job Fair του ACCMR στους τομείς του Τουρισμού και της Φιλοξενίας, της εκδήλωσης +Ergasia, και της Ημέρας Καριέρας για τη Διαφορετικότητα
• Καμπάνιες ευαισθητοποίησης & ενημέρωσης: Έχουμε υλοποιήσει καμπάνιες ευαισθητοποίησης κοινού: καμπάνια Youtube γύρω από τη Διαφορετικότητα, καμπάνια Ambassadors για την ισότιμη συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας κλπ.

Συμμετάσχετε κι εσείς

Ας μοιραστούμε το όραμα για μια ισότιμη και συμπεριληπτική αγορά εργασίας με τη συμμετοχή σας στο Δίκτυο Diversity in the Workplace. Μαζί, μπορούμε να κάνουμε τη διαφορά στην προώθηση της διαφορετικότητας, της ισότητας και της συμπερίληψης στην εργασία σε όλη την Ελλάδα. 

Επικοινωνήστε μαζί μας μέσω e-mail στο [email protected] ή τηλεφωνικά στο 213 088 4499.

Ακολουθήστε μας

Ενημερωθείτε για τα τελευταία νέα, τις εκδηλώσεις και τις πρωτοβουλίες μας ακολουθώντας μας στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης (LinkedIn).

Η υπόσχεσή μας

Με τη συνέργειά μας, υπολογίζουμε στις επιδραστικές αλλαγές που μπορούμε να επιτύχουμε. Ας οικοδομήσουμε ένα καλύτερο μέλλον, χωρίς αποκλεισμούς, για όλα τα άτομα.

Οι Υποστηρικτές

Οι υποστηρικτές της δράσης αυτής προέρχονται από την Κοινωνία των Πολιτών καθώς και από τον ιδιωτικό τομέα στην Ελλάδα. Χωρίς την έμπρακτη υποστήριξή τους, το Diversity in the Workplace δεν θα είχε την ίδια δύναμη να συμβάλει σε μια ουσιαστική αλλαγή διευκολύνοντας την εργασιακή ένταξη και προωθώντας την εταιρική βιωσιμότητα.

Οι υποστηρικτές μας είναι οι αληθινοί πρεσβευτές της διαφορετικότητας, οι οποίοι μπορούν να μιλήσουν καλύτερα από όλους μέσα από την καθημερινή εμπειρία τους, καθώς είτε προωθούν καθημερινά τη συμπερίληψη, είτε προτίθενται να προωθήσουν και να εφαρμόσουν ένα σύνολο καλών πρακτικών για μια συμπεριληπτική αγορά εργασίας στην Ελλάδα.

Yπολογίζουμε στις αλλαγές που μπορούμε να πετύχουμε μαζί.